SERVICE
多様性を活かし、経営パフォーマンス向上に繋がる効果的なDEI推進をサポートします。
CASE STUDY
トヨタ自動車株式会社 様
多様な才能や価値観を持つ人材が最大限能力を発揮することを目指すトヨタ自動車様のDEI推進のお取り組みと、全従業員の理解促進の足掛かりとして導入いただいたeラーニングの導入背景と効果について伺いました。
- eラーニング
- 研修・講演・セミナー
富士電機株式会社 様
女性の管理職昇格後のネクストステップに向けた施策として、wiwiwでは2021年度より継続して「女性管理職研修」をご提供しています。導入背景と効果について伺いました。
- 研修・講演・セミナー
- キャリアと育児の両立支援プログラム
株式会社ヨロズ 様
ダイバーシティ推進、働き方改革、健康経営の推進といった複数の柱で進めてきた取り組みと、当時ともに推進体制をつくり、伴走させていただいた「コンサルティング」や「Webアンケート調査」の導入背景や効果、組織風土の醸成・深化についてお話を伺いました。
- 研修・講演・セミナー
- 調査・コンサルティング
- ハンドブック
オムロン共済会ウィズ 様
社員一人ひとりが、家族と共に仕事と生活の『ありたい姿』を⾃律的に考え活躍できるよう、さまざまな取り組みをされているオムロン共済会ウィズ様に、ワンストップサービスの立ち上げ、重要課題に対する施策、今後の展望についてお話を伺いました。
- 研修・講演・セミナー
- 調査・コンサルティング
三菱UFJ信託銀行株式会社 様
三菱UFJ信託銀行株式会社様は、近年より一層サステナビリティ活動へ注力されており、2021年4月からスタートした中期経営計画において、「インクルージョン＆ダイバーシティ」を経営戦略の柱のひとつに掲げています。ますます全社をあげて加速しているお取り組みについて伺いました
- キャリアと育児の両立支援プログラム
株式会社明治 様
株式会社明治人事部 D＆I推進グループのご担当者様に、経営戦略におけるD＆I推進の位置づけや方針、これまでの取組の内容、今後の展望等についてお話を伺いました。
- eラーニング
- 研修・講演・セミナー
- キャリアと育児の両立支援プログラム
株式会社日本カストディ銀行 様
「＜ダイバーシティ&働き方改革シリーズ＞実践！ダイバーシティ・マネジメント（女性活躍編）」を導入いただいた背景や効果についてお話を伺いました。
- eラーニング
特定非営利活動法人 日本障害者スキー連盟 様
これまでの活動、研修導入の背景や効果、今後の取り組みについて、ダイバーシティ委員長の鹿島様と常任理事で強化本部長の大日方様にお話を伺いました。
- 研修・講演・セミナー
スミセイ情報システム株式会社 様
特に力を入れて取り組んでおられる女性活躍推進と育児両立支援について、お話を伺いました。
- eラーニング
- ハンドブック
ウイングアーク1st株式会社 様
「女性活躍推進アドバイザリーパック」を導入いただいた背景や効果についてお話を伺いました。
- アドバイザリーパック
ヤマハ発動機株式会社 様
キャリアと育児の両立支援について伺いました。
- eラーニング
- ハンドブック
全日本空輸株式会社 様
仕事と介護の両立支援についてもいち早く取り組みをはじめているANA様に、具体的な両立支援の推進内容や、今後の展望についてお伺いしました。
- 研修・講演・セミナー
カゴメ株式会社 様
「働きながらの認知症介護」や「妻や夫、子供の介護との両立を考える」など、毎年新しいトピックをテーマに掲げ、成果を上げているカゴメ様に、仕事と介護の両立推進やwiwiwサービス導入の背景や効果についてお話を伺いました。
- eラーニング
- 研修・講演・セミナー
日本たばこ産業株式会社 様
日本を代表するダイバーシティ先進企業である日本たばこ産業様に、その多様化推進における考えや施策、wiwiwの「キャリアと育児の両立支援プログラム」の活用についてお話を伺いました。
- キャリアと育児の両立支援プログラム
株式会社三菱UFJ銀行 様
今後のダイバーシティ推進の展望やwiwiwの「キャリアと育児の両立支援プログラム」の活用についてお話を伺いました。
- キャリアと育児の両立支援プログラム
東海東京フィナンシャル・ホールディングス 様
ダイバーシティを戦略的に推し進め、中でも女性のキャリア支援に積極的に取り組んでいる東海東京フィナンシャル・ホールディングス様に、同社の女性キャリアアップ戦略と、その運用についてお話を伺いました。
- キャリアと育児の両立支援プログラム
- ハンドブック
住友林業アーキテクノ 様
wiwiwを積極的に活用いただいている住友林業アーキテクノ様に、その活用方法や工夫されている点などについて、総務部 課長代理の小川 利恵様よりお話を伺いました。
- キャリアと育児の両立支援プログラム
SMBC日興証券 様
wiwiwを2003年から導入いただいているSMBC日興証券様に、ワーク・ライフ・バランスに対する具体的な取り組み内容や効果と併せて、充実した両立支援制度について、人事部の鈴木 由香 様と、菅井 由紀子 様にお話を伺いました。
- キャリアと育児の両立支援プログラム
SEMINAR
その他コンテンツ
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note
書籍
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女性活躍の推進 -
企業ではたらく20人の女性リーダー -
認知症介護と仕事の両立ハンドブック